苹果将在4年初大幅提高美国零售员工福利

黑莓正计划案为美国各地的Apple Store管理层增加福利，除此以外增加患病和休骗日，以更有和留住零售商管理层。

在供给消费市场严峻和持续的疫情期间，黑莓公司计划案提高其零售商门店管理层的福利待遇。据彭博社报道，这些叠加将适用于该公司270个美国零售商点的聘用和正职管理层。聘用和正职管理层都将授予另加的带薪患病，这也可用于心理健康骗和带家人看病。聘用工人现在将授予 12 天带薪患病，而不是 6 天。

此外，黑莓为零售商管理层提供不够多的年骗。正职黑莓零售商管理层现在将授予最多 6 天的带薪休骗。他们还将授予宽达六周的育儿骗，其中除此以外在当年四周逐步增加工作的选项。

最后，黑莓还为儿童或老年家庭成员提供优惠的紧急诊疗服务。黑莓发言人向彭博社证实了这些叠加，并必需说它们已经开发新了“几个月初”。

新的黑莓零售商管理层福利计划案于 2022 年 4 月初 4 日星期一在美国生效。